CC.OO.: DE LA LUCHA CLANDESTINA A LA INSTITUCIONALIZACIÓN BUROCRÁTICA

     Hoy, 1 de mayo de 2026, Día Internacional de la Clase Trabajadora, presentamos este folleto con una intención clara: aportar una mirada rigurosa, serena y fundamentada sobre la evolución de una de las principales organizaciones sindicales de España en las últimas décadas.

  No se trata de un texto conmemorativo ni de una pieza de celebración. Tampoco de un ajuste de cuentas. Es, ante todo, un intento de comprender que factores y razones han hecho que una poderosa organizacion sindical, nacida en el fragor de la lucha antifranquista, halla  terminado convirtiendose en una suerte de apendice institucional del sistema economico vigente.

   Y es que si algo caracteriza al momento actual es la necesidad de analizar con honestidad los procesos que han configurado la realidad del movimiento obrero en nuestro país. Y en ese análisis, la trayectoria de Comisiones Obreras ocupa un lugar central.

   Este libro-folleto parte de una constatación que, lejos de ser evidente, exige ser explicada: una organización que desempeñó un papel clave en la articulación de la clase trabajadora durante los últimos años de la dictadura y en los primeros momentos de la transición, ha experimentado, con el paso del tiempo, una pérdida progresiva de centralidad social. No en términos exclusivamente formales o institucionales, donde sigue manteniendo una presencia relevante, sino en su capacidad de arraigo en amplios sectores del mundo del trabajo.

   La pregunta que recorre estas páginas es sencilla en su formulación, pero compleja en su respuesta: ¿qué ha ocurrido para que una organización que parecía destinada a expandirse de forma sostenida haya encontrado límites tan evidentes en su desarrollo posterior?

   Lejos de buscar explicaciones simplistas, el folleto propone un recorrido que combina análisis histórico, evolución de datos de afiliación y estudio de las transformaciones estructurales del trabajo. A lo largo del texto, se plantea que el debilitamiento relativo del sindicato no puede entenderse únicamente como resultado de decisiones internas, ni tampoco como consecuencia exclusiva de cambios externos. Es, más bien, el producto de la interacción entre ambos factores.

   Por un lado, se examina el proceso de institucionalización que acompaña a la transición, con sus efectos en la forma de organización y en la práctica sindical. Por otro, se analiza el impacto de la reconversión industrial, la fragmentación del mercado laboral y la expansión de la precariedad sobre las bases materiales que habían sostenido históricamente la organización colectiva.

   El resultado es una transformación que afecta tanto a la estructura del sindicato como a su relación con la clase trabajadora. Una transformación que se expresa en fenómenos como el estancamiento de la afiliación, la reducción de la participación activa y la dificultad para conectar con nuevos sectores laborales, especialmente aquellos marcados por la inestabilidad y la dispersión.

   Este folleto no pretende ofrecer respuestas definitivas ni soluciones cerradas. Su objetivo es más modesto, pero también más necesario: contribuir a un debate informado sobre el presente y el futuro del sindicalismo. Un debate que, en el contexto actual, resulta imprescindible.

   Porque el 1 de mayo no es solo una fecha de recuerdo. Es también un momento para reflexionar sobre las condiciones reales en las que se desarrolla hoy el trabajo, sobre las formas de organización existentes y sobre los desafíos que enfrentan quienes viven de su trabajo.

   En ese sentido, este texto invita a mirar más allá de las apariencias y a preguntarse por las dinámicas de fondo. A entender que las dificultades actuales no son fruto del azar, sino de procesos históricos concretos. Y, sobre todo, a asumir que cualquier intento de reconstrucción pasa necesariamente por comprender esos procesos en profundidad.

  Este libro-folleto es, en definitiva, una herramienta de análisis. Un punto de partida para pensar, discutir y, si es necesario, replantear. Porque entender lo que ha ocurrido es el primer paso para poder intervenir en lo que está por venir.